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La Fundación ACDI/VOCA LA acompañó a Terpel, empresa líder en el sector de la distribución y comercialización de combustibles en 5 países de la región, en la implementación de su Política Corporativa de Diversidad, Equidad e Inclusión DEI, a través de INclusiónes, Programa para la toma de acción en DEI.
Por medio de esta alianza se asesoró a Terpel para incorporar los estándares internacionales en DEI, se realizaron sesiones de sensibilización con equipos de distintas áreas y con actividades como “Súbete al tren de la inclusión”, se promovió en la empresa la apropiación de la comunicación inclusiva, no sexista y accesible, y el aprendizaje de buenas prácticas.
Por medio de una malla curricular basada en los principios de DEI se formaron a los colaboradores/as y líderes/as de Terpel en conceptos y mejores prácticas para la generación de espacios de trabajo seguros, incluyentes y libres de violencias. Esta malla curricular se articulará a los módulos virtuales de aprendizaje que podrán ser aprovechados por los más de 3.400 colaboradores/as directos de Terpel.
